Rok prijave: 3. 3. 2025 do 23.59
Skupna višina sredstev: Predvidena višina sredstev znaša 800.000,00 EUR in sicer:
- za leto 2025 400.000,00EUR in
- za leto 2026 400.000,00EUR.
Sredstva, dodeljena v okviru razpisa, predstavljajo pomoč po pravilu »de minimis«.
Višina financiranja: do 100 % upravičenih stroškov
Namen:
- doseganje višje usposobljenosti zaposlenih v podjetjih, ki delujejo na področju lesarstva;
- doseganje večje konkurenčnosti podjetij na področju lesarstva in s tem panoge v celoti;
- podpirati izmenjavo znanja in dobrih praks med partnerji kompetenčnega centra.
Predmet: sofinanciranje vzpostavitve in delovanja kompetenčnega centra za razvoj kadrov v lesarstvu, ki bo zviševal usposobljenost kadrov, zaposlenih v panogi in konkurenčnost zaposlenih, podjetij in panoge.
Upravičenci: Prijavitelji so partnerstva oz. konzorciji, ki vključujejo najmanj 15 mikro, malih in/ali srednje velikih panožnih podjetij.
- panožna podjetja ali samostojni podjetniki, ki na trg uvajajo proizvode in storitve na področju rabe lesa in:
- imajo skladno s SKD 2025[1] registrirano dejavnost C16 Proizvodnja lesa ter lesenih in plutovinastih izdelkov, razen pohištva; proizvodnja slamnatih in pletarskih izdelkov (razen 16.26 Proizvodnja trdnih goriv iz rastlinske biomase) ali C31 Proizvodnja pohištva, ali delujejo na področju izbrane panoge,
- imajo izkazan skupen interes za razvoj v okviru panoge oziroma za oblikovanje verige vrednosti (podpisana namera o sodelovanju),
- drugi partnerji, ki se ne upoštevajo kot panožna podjetja in so:
- pravne osebe javnega in zasebnega prava (npr. interesna združenja, zbornice, organizacije na trgu dela, zavodi, socialna podjetja ipd.).
Upravičeni so stroški:
- plač in drugih povračil stroškov dela zaposlenih na projektu za delo do 2 zaposlitev za polni delovni čas;
- posredni stroški v pavšalnem znesku v višini 15 % neposrednih upravičenih stroškov dela;
- usposabljanja in svetovanja, ki vključujejo stroške usposabljanja in uvajanja vsebine usposabljanja v prakso podjetij.
Po razpisu je upravičeno pridobivanje znanj z naslednjih vsebinskih področij:
- trženje in promocija,
- digitalizacija in avtomatizacija poslovanja,
- vodenje in uvajanje sprememb v podjetje, optimizacija delovnih procesov,
- razvoj/oblikovanje (dizajn) produktov in inovacije, novi načini obdelave lesa, novi materiali (lesni kompoziti, lesni hibridi), lignocelulozni premazi, prefabrikacija lesnih elementov, zaščita IPR…,
- certificiranje lesnih izdelkov,
- izboljševanje specifičnih tehničnih kompetenc zaposlenih,
- kompetence prijavljanja na mednarodne razpise,
- pridobivanja kadrov,
- trajnostni razvoj, trajnostna gradnja, zelena ekonomija, načelo „ne škoduj bistveno“ ter krožno gospodarstvo, zeleno javno naročanje (vsebine te alineje morajo predstavljati najmanj 5 % vseh vsebin v programu usposabljanja).
Povezava do razpisa TUKAJ.
